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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektingenieur:in Ausbauprojekte Ahlen und Oelde für den Halbstundentakt (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Köln.
Als Projektingenieur:in bist du Anschieber:in und Gestalter:in in der ab Mitte 2024 beginnenden Entwurfsplanungsphase. Das heißt, du bist verantwortlich für die zukunftsfähige Ausgestaltung der in Planung befindlichen Ausbauprojekte, die als Teilstrategie „Halbstundentakt“ in den Deutschlandtakt auf der wichtigen West-Ost Magistrale Köln-Berlin einzahlen, die du später mit deinen Freunden und Familie nutzen kannst. Das betrifft nicht nur den Bau von zusätzlichen Gleisen, sondern auch den Umbau der Oberleitungs-, Leit- und Sicherungsanlagen und den Bau neuer konstruktiver Bauwerke, wie Brücken und Stütz- und Schallschutzwände.
Um für deine neuen Aufgaben perfekt vorbereitet zu sein, wirst du bei uns in einem individuellen Onboarding „aufgegleist“. Dazu gehören Grundlagen- und Fachschulungen sowie auf Wunsch auch eine persönliche Betreuung durch Mentorenschaft. Auch Methodik- und Sekundär-Skills kannst du bei uns in Inhouse- und externen Schulungen erlernen. Hospitationen in anderen Vorhaben stehen dir ebenso frei.
Nach erfolgreicher Einarbeitung stehen dir mittelfristige Weiterentwicklungsoptionen innerhalb der Fachlinie (Senior oder Expert:innenrollen) oder der Führungsrolle (z.B. Projektleiter:in) offen.
Deine Aufgaben:
- Du bist Generalist:in über verschiedene Gewerke (zum Beispiel Neu- und Umbau von Gleisanlagen, technischer Ausrüstung, konstruktiven Ingenieurbauwerken oder Bahnsteigen) hinweg, und baust dir ein wesentliches Grundwissen im System Bahn auf
- Während der Einarbeitungsphase lernst du die Zusammenarbeit der Schnittstellen kennen und wirst durch spezielle Schulungen in die Funktion im agilen Projektmanagement eingeführt
- In der konkreten Projektarbeit sorgst du dafür, dass Termine eingehalten werden, die Kosten im Rahmen bleiben und die Qualität stimmt. Dazu begleitest du externe und interne Partner:innen und steuerst so die Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen
- Als Kommunikations- und Organisationstalent bringst du das Projekt voran. Dabei arbeitest du eng mit internen und externen Projektbeteiligten zusammen, dazu gehören Gemeinden oder auch Behörden auf Kommunal- oder Landesebene
- Du begleitest das Projekt hauptsächlich von Köln aus
Dein Profil:
- Du hast einen Fach-/ Hochschulabschluss in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Ausbildung mit ergänzender Berufserfahrung
- Idealerweise hast du schon Kenntnisse oder Erfahrungen in der Projektarbeit von (Eisenbahn-) Infrastrukturprojekten, Kenntnisse in den Bereichen BIM und AEG sind von Vorteil
- Du bist kreativ, arbeitest gerne an technischen und kaufmännischen Lösungen und überzeugst andere von deinen Ideen
- Gestaltungswille, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit bringst du mit ein
- Verhandlungsgeschick und einen sicheren Umgang mit Geschäftspartner:innen und Projektbeteiligten traust du dir zu
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Die Deutsche Bahn ist nicht nur eine der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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