Technischer Systembetreuer Leit-, Sicherungs- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

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Technischer Systembetreuer Leit-, Sicherungs- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

Fachkraft

Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 105536
  • DB Netz AG
  • Betrieb & Instandhaltung
  • Vollzeit (Dauer: Unbefristet)
  • München

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Vorteile

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Technischen Systembetreuer für unsere Leit-, Sicherungs- und Kommunikationstechnik für das Geschäftsfeld DB Netz AG am Standort München. Du arbeitest im Team Leittechnik und übernimmst die Systembetreuung der IT- und Telekommunikationslandschaft in der Betriebszentrale München.

Deine Aufgaben:
  • Überwachung, Analyse, Fehlerdiagnose und Fehlerbehebung bei Problemen mit der Systemhardware
  • Installation von Software, Patches und Upgrades von Betriebssystemen
  • Betreuung und Koordination externer technischer Dienstleister bei der Instandhaltung unserer Telekommunikationsanlagen
  • Fachlicher Ansprechpartner im Rahmen von Umbaumaßnahmen und Softwareeinspielungen für die an den Infrastrukturprojekten beteiligten Personen, Firmen und Schnittstellenpartner

Dein Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker, Telekommunikationstechniker, Systemelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Telekommunikation mit ausgeprägter IT-Affinität 
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue fachlichen Themen der Infrastruktur der DB Netz AG und zur ständigen Weiterbildung und Erwerb notwendiger Qualifikationen
  • Kenntnisse folgender Techniken sind von Vorteil: Betriebssysteme (Windows, Linux, Unix), Netzwerktechnik (Cisco), VM Ware und SAP
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B
  • Betriebsdiensttauglichkeit und eine Teilnahme am Schichtdienst bzw. an der Rufbereitschaft wird vorausgesetzt
Deine Vorteile

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Deine Bewerbung

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Dein Kontakt

Regina Denzel

+49 30 297 24707

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.