Junior HR Business Partner - Bildungsmanagement (w/m/d)

W021_Fachkraft_Sachbearbeiterin
Logo: DB

Junior HR Business Partner - Bildungsmanagement (w/m/d)

Fachkraft

Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 148492
  • DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH
  • Personal
  • Vollzeit (Dauer: Befristet)
  • Krefeld

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Vorteile

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
 

Freizeit sponsored by Bahn

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Junior HR Business Partner - Bildungsmanagement für die DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH am Standort Krefeld.

Deine Aufgaben:

  • Du koordinierst das Bildungsmanagement für das Werk Krefeld und steuerst die Zusammenfassung und Überwachung sämtlicher Bildungsleistungen
  • Das Bestellen, Umsetzen und Dokumentieren von Bildungsmaßnahmen führst Du eigenständig durch und hältst den Rücklauf von Teilnahmebescheinigungen und Feedbackbögen nach
  • Du koordinierst die jährliche Bildungs- und Bildungsbudgetplanung und stellst unterjährig die Einhaltung des Budgets inkl. Abgleich von Bildungsplanung und Qualifikationsbedarfen sicher
  • Du bist Berater aller Führungskräfte und Mitarbeiter bezüglich Fort- und Weiterbildungen für alle Qualifizierungsmaßnahmen des gesamten Werkes
  • Dabei kümmerst Du Dich um eine zielorientierte Zusammenarbeit mit Bildungsträgern und insbesondere der Produktion, um die erforderlichen Bedarfe abdecken zu können
  • Planung, Umsetzung und Evaluation von Angeboten im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements gehören ebenso zu Deinen Aufgaben

Dein Profil:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und eine Weiterbildung als Personalkaufmann oder einer vergleichbare Weiterbildung
  • Du bist kommunikationsstark, hast eine proaktive Herangehensweise an die Themen und kannst die Interessen des Werkes gut durchsetzen
  • Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten ist für Dich eine Selbstverständlichkeit
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit EDV- und Kommunikationstechniken (MS Office, Outlook, SAP R/3 etc.) setzen wir voraus
  • Du bist bereit Dich mit Tarifverträgen, geltende Richtlinien, gesetzlichen sowie betrieblichen Verordnungen und Vorschriften auseinanderzusetzen

HINWEIS: Die Ausschreibung erfolgt befristet als Elternzeitvertretung für mindestens 2,5 Jahre.
Deine Vorteile

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
 

Freizeit sponsored by Bahn

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Deine Bewerbung

Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.

Jetzt bewerben

Dein Kontakt

Recruiting Team

+49 30 297 24707

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.