Logo: DB

Ingenieur oder Consultant als Executive Assistant (w/m/d)

Akademischer Professional

Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 118219
  • DB Netz AG
  • Betrieb & Instandhaltung, Kaufmännische Berufe, Ingenieurwesen
  • Vollzeit (Dauer: Unbefristet)
  • München

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Deine Vorteile

Familie

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
 

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Ingenieurin oder Consultant als Ingenieur oder Consultant als Executive Assistant für das Geschäftsfeld DB Netz AG am Standort München. Diese Stelle bietet gute Möglichkeit, um Dich weiter in Richtung Führungsaufgaben zu entwickeln.

Deine Aufgaben:

  • Selbständig stellst Du inhaltlich und organisatorisch die termin- und anforderungsgerechte Vor- und Nachbereitung aller Besprechungen und Termine des Regionalleiters sicher
  • Du sorgst für eine vollständige, qualitäts- und termingerechte Informationsversorgung des Leiters inklusive Managements seines Mailaccounts und koordinierst regionen- bzw. abteilungsübergreifende Themen im Betrieb, Fahrplan, Vertrieb und Kapazitätsmanagement
  • Du beantwortest die Anfragen von Politikern, Aufgabenträgern, Kommunen, Bürgern, usw. und unterstützt den Leiter bei der externen und internen Kommunikation in enger Zusammenarbeit mit der Referentin externe Kommunikation und der Pressestelle der DB in Bayern
  • Du bearbeitest Aufträge der übergeordneten Assistenzen (Büro des Vorstands und Büro des Konzernbevollmächtigen Bayern) eigenständig und lässt diese ggf. durch geeignete Fachbereiche prüfen, führst eigenständig Dir zugeteilte (Sonder-)Projekte durch und berichtest Deinem Leiter regelmäßig über den aktuellen Status
  • Du dokumentierst und überwachst offene Aufträge im Betrieb, Fahrplan, Vertrieb und Kapazitätsmanagement und hältst deren Umsetzung nach
  • Die Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen und Präsentationen sowie die anschauliche Darstellung komplexer Sachverhalte mithilfe von Kennzahlen zählt zu Deinen Aufgaben, für die Du auch Auswertungen und Analysen für den Leiter aufbereitest und Aufgabenstellungen erstellst
  • Für die Abteilungsleiterrunden legst Du gemeinsam mit Deinem Leiter die Agenda fest, stellst qualitätsgerechte Zulieferung der Fachbereiche sicher und moderierst die Veranstaltungen
Dein Profil:

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung mit z.B. in der Beratung
  • Idealerweise hast Du umfassende Kenntnisse und Berufserfahrung in einem großen Verkehrsunternehmen sammeln können und hast Dich mit dem Stakeholdermanagement und effizienzsteigernden Projekten befasst
  • Du bist sehr gut organisiert und magst es, selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten
  • Eigeninitiative, eine rasche Auffassungsgabe sowie strukturierte und organisierte Arbeitsweise zählen zu Deinen Kompetenzen
  • Du bringst ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit, verfolgst pragmatische Denkansätze und hast Spaß am Umgang mit einer Vielzahl an komplexen Themen
  • Du bist gut darin, Deinen Standpunkt auch in schwierigen Situationen zu kommunizieren und verfügst über ein selbstbewusstes Auftreten
  • In den gängigen Microsoft Office-Systemen (Powerpoint, Excel etc.) kennst Du Dich sehr gut aus
Deine Vorteile

Familie

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
 

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.

Deine Bewerbung

Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.

Jetzt bewerben

Dein Kontakt

Maximilian Weiß

0049 (0) 89 1308 29568

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams