Azubifachkoordinator und Bildungsplaner (w/m/d)

W014_AB_IT-Mitarbeiter
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Azubifachkoordinator und Bildungsplaner (w/m/d)

Fachkraft

Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 118344
  • S-Bahn Hamburg GmbH
  • Betrieb & Instandhaltung
  • Vollzeit (Dauer: Unbefristet)
  • Hamburg

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Vorteile

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
 

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Azubifachkoordinator und Bildungsplaner für die S-Bahn Hamburg GmbH am Standort Hamburg.

Deine Aufgaben:

Zu 51% bist Du als Ausbildungskoordinator hinsichtlich der Planung, Steuerung und Organisation der Berufsausbildung in drei Ausbildungsberufen in der Instandhaltung tätig

  • Proaktiv sichtest Du Neuerungen und prüfst mögliche Entwicklungen für die Erstausbildung
  • Du führst Entwicklungs- und Disziplinargespräche durch und bist zudem maßgeblich an der Auswahl neuer Auszubildender beteiligt
  • Du bist für die Sicherstellung der erforderlichen betrieblichen und fachlichen Belehrungen/Vorschriften und Regelungen verantwortlich und verantwortest die Einhaltung des Kostenrahmens im Bereich Berufsausbildung

49% Deiner Arbeit entfallen in den Bereich der Bildungsplanung der Instandhaltungsbelegschaft

  • Hierbei bist Du für die Planung, Steuerung und Überwachung der Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen verantwortlich und ergreifst bei Bedarf Gegensteuerungsmaßnahmen
  • Du sorgst dafür, dass die Aus- und Weiterbildung unter wirtschaftlichen, zielgruppengerechten Aspekten und einer einheitlichen Dokumentation erfolgt
  • In deinen Bereich fällt auch die Organisation und Bereitstellung von Ressourcen für die Schulungsdurchführung (Trainingsunterlagen, Räume, Schienenfahrzeuge, Werkzeuge usw.)
  • Du pflegst und überwachst die Qualifikationen der Mitarbeitenden in unserem NAQ-System
  • Hierbei koordinierst Du die Belange der Auszubildenden, Chance Plus-Teilnehmer, Praktikanten und Dualstudierenden und bist Ansprechpartner für die Werkstattmitarbeiter, DB Training und die Berufsschule
Dein Profil:

  • Du hast eine Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich (idealerweise mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik) und eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker erfolgreich abgeschlossen
  • Du möchtest die strukturierte Weiterentwicklung der Erstausbildung für die Anforderungen der Zukunft proaktiv mitgestalten
  • Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen beweist Du Organisationstalent und Durchhaltevermögen
  • Der Umgang mit Auszubildenden fällt Dir leicht und Du findest ein gutes Maß der Zusammenarbeit und Zielfokussierung
  • Den Ausbilderschein nach AEVO bringst Du entweder schon mit oder bist bereit, diesen berufsbegleitend zu erwerben
  • Du verfügst über eine hohe IT-Affinität hinsichtlich der Systeme und Strukturen
  • Ein hohes Maß an Empathie und Sozialkompetenz runden Dein Profil ab
Deine Vorteile

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
 

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
 

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Stabilität und Sicherheit

Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Deine Bewerbung

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Dein Kontakt

Christine Petersen

+49 (0)4312479209

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams