Bitte drehen Sie das Tablet

Hinweis: Um den vollen Funktionsumfang dieser Webseite zu erfahren, benötigen Sie JavaScript. Wie einschalten? Das zeigt Ihnen diese Anleitung.

M18_4AL2027_39l

Sachbearbeiter (w/m) für Projekte umweltfachlicher Bauüberwacher

Steckbrief

  • Unternehmen
    DB Fahrwegdienste GmbH
  • Land
    Deutschland
  • Standort
    Karlsruhe
  • Einstiegsarten
    Facharbeiter
  • Vertragsart
    Vollzeit / Teilzeit
  • Befristung
    Unbefristet
  • Ausschreibungsnummer
    271168
Jetzt bewerben

Was Dich erwartet

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir jährlich mehr als 7.000 motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Quereinsteiger aus fachfremden Bereichen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben

Zum nächtmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Sachbearbeiter (w/m) für umweltfachliche Themen für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Karlsruhe.

  • Erarbeitung der Zielsetzung der Projekte, insbesondere im Bereich ökologische/umweltfachliche Bauüberwachung (ÖBB/UBÜ) in Abstimmung mit dem Fachreferenten
  • Kundenbetreuung
  • Ordnungsgemäßen und systemgerechte Bearbeitung der Projekte und weiterer übertragene Aufgaben
  • Vollständigen und zeitnahen Abrechnung, Dokumentation und Archivierung für zugewiesene Projekte
  • Projekt- und Auftragskalkulation sowie Projekt- und Auftragscontrolling
  • Erstellen von Auswertungen auf Anforderung des Vorgesetzten
  • Erstellen von Angeboten

Dein Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder einen Abschluss an der Fachhochschule bzw. Hochschule im Bereich Forstwissenschaft, Biologie, Umwelt- und Bauingenieurwesen, Garte- und Landschaftsbau oder eine vergleichbare Ausbildung, die durch langjährige Berufserfahrung erworben wurde
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Kenntnisse der einschlägigen EDV-Systeme (Lotus Notes, MS Office sowie SAP)
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Kundenorientierung, Verbindlichkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Führerschein Klasse B

Bewerbungsunterlagen


Bewirb Dich online mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung auf die Ausschreibungsnummer 271168.

DB Fahrwegdienste GmbH

Die DB Fahrwegdienste bietet deutschlandweit Leistungen im Bereich Fahrwegpflege, Baustellensicherung und Baustellenlogistik an. Zum Portfolio des Unternehmens zählen unter anderem das Durchführen von Vegetationspflegemaßnahmen, Schienen- und Weichenpflege, Winterdienste am Fahrweg, das Sichern von Mitarbeitern vor den Gefahren aus dem Eisenbahnbetrieb durch konventionelle oder automatische Warnmaßnahmen sowie das Erarbeiten von Logistikkonzepten bei Bauvorhaben.

Stabilität und Sicherheit:

Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Attraktive Konditionen:

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i. d. R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen, z. B. das DB Job-Ticket, Freifahrten im Nah- und Fernverkehr (auch für Familienangehörige), diverse Reisevergünstigungen, eine betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungskonditionen.

Arbeitsplätze in ganz Deutschland:

Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.

Individuelle Weiterentwicklung und Aufstiegschancen:

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

* Die aufgeführten Vorteile gelten für einen Großteil der DB-Gesellschaften.

Der Bewerbungsprozess

Je nach Position und Fachbereich kann der konkrete Bewerbungsprozess variieren, besteht im wesentlichen aber aus folgenden Schritten:

  • Einstellen der Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungssystem
  • ggf. Telefoninterview
  • Vorstellungsgespräch
  • Eventuell weitere Auswahlverfahren (z.B. Auswahltage/Assessment Center)

Zunächst nehmen wir uns ausführlich Zeit, um Deine Bewerbungsunterlagen zu prüfen. Wenn Dein Profil und Deine Qualifikationen die Anforderungskriterien für die gewünschte Position erfüllen, startet unser individueller Auswahlprozess.

Für einige Positionen laden wir Bewerber zunächst zu einem Telefoninterview ein, das einem ersten gegenseitigen Kennenlernen dient.

Im nächsten Schritt laden wir Bewerber zu einem klassischen Vorstellungsgespräch ein.

Je nachdem, auf welche Stelle Du Dich bewirbst, nehmen unsere Bewerber auch an Auswahltagen, Assessment Center oder einer medizinischen Untersuchung teil.